Livero7周年過ぎてました。





お気楽ご気楽ザキブログ


どーも、ザキです。

Liveroパース写真 旧内装です!

先日、気づけばLivero7周年でした。




忙しすぎて完全に忘れてましたwww

んなことあるのかよ!?

ってね。

自分でもさすがにビックリしました。。。

正確にいうと、

7年前の1月25日に

壁塗りやら段ボール開けたり片付けたりと

手伝ってもらった幼なじみをカットして、

初めて売り上げとして計上したのがその日なので

そこが全ての始まりです。

時の流れは年々早く感じてきてますが、

オープンからの7年も今思えば早い。


てことで、

本日のブログはこの7年をざっくりと振り返ってみます。


1年目


とにかく暮らしていける利益を確保するのに必死。


オープン前の準備段階から考えると

半年近くは休みをとらなかったです。

オープンしてからは自分の売上げが0になる日がある怖さに勝てず

しばらく休めませんでした。

自らの店だし

もともと美容師の仕事は好きだし。

ただ体力には限界があるし

自分が今倒れたら終わるなってのもあったので

早めに帰れる時は帰らせてもらってました。

オープンから数ヶ月後に、

求人も何も出してなかったけど、良いタイミングで

一人スタイリストが入ってくれたので

そこらへんから段々と休みがとれるようになっていったかな。

一年経つ頃には

こういう感じで美容室は経営していくんだなと

わかった風になってました。

あとはとりあえず生き残れてほっとした記憶があります。


内装工事前の事務所仕様の状態。懐かしすぎる。。


2年目


スタッフを増やして売上げを増やすことに必死。



友人や紹介によりスタッフが増えていき

それに伴い、色々と決めないとダメなことも増えていき

でも、意味のないミーティングは嫌いだったし

できるだけ

スタッフもお客さんも自由に過ごせる店にしたかったので

日々葛藤。

業務委託の良いところ、自由さを残しながら、

最低限のやることはやってもらいたい。

結果、

あまりにも自由さを求めるとチームは成り立たないことが判明

決めたこともいつの間にかやらなくなるし、

自分も まーいーかってなって終了。

決め方にも問題ありだろうし

それを続けられる仕組みにしてない自分が悪いだけ。

しかも自分も自由にしたいからそりゃそーなるよな。

それでも個の力で売上げは上がってたから、

これでもいけるんだなと

このままでも もう少し伸ばせるだろうなと思ってました。

壁の珪藻土は塗りたてはこんな色で乾くとクリームっぽい色になります。

3年目

スタッフが増え続けるものだと勝手に勘違いしてて減っていくこともあるという現実を受け入れるのに必死。


わかってはいたけど

いざ人が旅立つとなると

やはり心のダメージは大きいなと。

自分ルールのうちの1つ、

去る者は追わない。


自分自身辞めさせてもらえないという経験をしていたので(見逃してる方はこちらをどうぞ↓↓)

https://hair-muse-livero.com/%e7%84%a1%e4%bc%91%e7%be%8e%e5%ae%b9%e5%b8%ab%e6%99%82%e4%bb%a3%e3%80%80%e3%80%80%e3%80%80%e3%83%96%e3%83%a9%e3%83%83%e3%82%af%e7%be%8e%e5%ae%b9%e5%ae%a4%e5%8b%a4%e5%8b%99%e6%99%82%e4%bb%a3%e3%80%80-493


Liveroはよほどなことをしない限り

いつ、どのタイミングで辞めるかは

こちらの判断じゃなく自分で決めるスタイルです。

辞めるまでに指名してくれていたお客様にも

充分に告知してもらって連れて行ってもらってOKです。

というより、


はじめからどうするか決めるのはお客様なので

店側が「お客さん連れて行くなよ!」

ってのはありえないです。

独立でも店を移るにしてもそれは同じ。


そんなこんなで、


それでも入ってくれる人もいて

結果3年目の終わりも人は増えてました。



そして恐怖の 


税務調査



いきなりくらいました。。

これも自分のなかではかなり大きな経験でした。

ちょうど消費税の計算とか出てくるタイミングだったので

知り合いの税理士に頼んだところだったので

なんとか乗り越えられました。

それからはいつ来られても大丈夫なように全て整えてます。

やはり素人が頑張ってやっても

隙だらけだったんだなと痛感させられました。

そして税金の取られ方のえぐさも

その次の確定申告から体感し始めました。。

まーこればっかりは、しゃーないす。。。


ちゃんと払うから、

税金をちゃんと活用してくれよ!!

旧店内、だいぶ変わっとるな。

4年目


在籍スタイリストmaxだけど利益も思うように出ないしそれにより思うように還元もできないし店の経営とその先について考えるのに必死。




ただ売上げだけを見てたな。

結局なんだかんだと経費と税金も増えて、、、

HPBとか。

新規の方も来てましたが、

自分はほぼ新規の方には入らないし

手が空かないから入れないので、、、

からの、

報酬分を引くと、

その頃は初めてのご来店の方は安くなってたので、

かなりの人数の方にきてもらわないと

店的にはマイナスでしかない。

でも新規の方に来てもらわないと

指名予約で埋まってないスタッフの伸び代が無くなるし。。。

よほど売上げ伸ばしていかないと

やりたいようにできんやないか!?

っていう。。。

ほんとに

先を考えずに経営してるからこんなことになるんでしょ

って感じです。。。

ゴールが見えない。

人増えたことにより、

個性と個性のぶつかり合い(自分含め)にも疲れてきたし。

それをうまいことまとめられなかったのが最大の失敗です。

今思えばね。。

失敗だらけ。

ダイバーシティが欠如すると弱い組織になるんだってさ。

店、会社を大きくしたい方はお気を付けくださいませ。

5年目

やっと経営に興味が出て学ぶのに必死。


あれやこれやジタバタしてたら 

ふと、経営ってなんやろな?

って思い、

そういえばちゃんと『経営』を学ぼうとしたことないやんけ!?

って気づいて、

気づいたら即行動したいんだけど


じゃあ何から学ぶか?


まるでわからない。


まわりに

そういうこと聞ける先輩も経営者仲間もおらんかったし。

よくわからんから、

とりあえず、気になった本を次々読んでみようと。

それまでは文春ばっかり読んでましたwww


同じ著者じゃなくて

わざと違う人の本を買って色んな人の考え方を知りたいと。

つまらんのもおもろいのも色々あったな。

今でも読書は続けてます。


で、

ある日 

FBでちらほら見てた知り合いの美容室経営者の方が

先に入ってた nolimit っていうオンラインサロンがあることに気づき、

入会してみました。

月額¥1100だったし。


結果 


入って良かった。


勇気を振り絞ってオフラインの忘年会にも参加してみたり、

そっから

あれやこれやと色んな経営者の方に知り合いました。

個別に呑みにいったりと今でもつながってるので

非常に心強いし

情報交換もできてものすごくありがたい存在です。


あざす!!


そしてそれとは別のつながりからも経営者の方に知り合い、

気が付けば

自分のまわりに経営者仲間&先輩が何人もできて、

今でも学ばせてもらってますし、刺激をかなり頂いてます。


あざんす!!


そこから数年を経て2店舗目をチャレンジする流れになったしなー。

旧シャンプーブース。これも好きだったなー。

6年目

スタッフの旅立ちに合わせて店の仕組みを変えることを決断したが全方位変えようとしすぎたことにより時間に振り回され生きるのに必死。


人が減るとそれなりに悩みは減って気持ちは楽になるけど、

やることは増えるし

美容師仕事も増やさざるを得ないから

体も頭の中も全然楽じゃない。

そもそも 


人が減って気持ちが楽になる 


とか思ってた時点で経営者としては三流なのか。

せめて二流くらいにはなっていきたいもんです。。

で、

当然美容師仕事好きなんですけど

そこに時間をもっていかれ過ぎると

経営者としての仕事が動かせない。

事務仕事たまりまくるし

店のことを考えたり打ち合わせする時間も減るから

店の動きが止まる、にぶる、、


平行線は衰退。


Liveroくらいの規模だと

プレイイングオーナーが

一番美容師しまくってることほど危険なことはない。

あくまで個人的な見解です。

そしてこの年の夏に 


2020年に Swella やるぞ!


って決めました。コロナとか知らんかったし。


そしてまさかの7年目(2020年)



学んだことを実践しながらコロナ対応で生き残るのに必死。



コロナが想定外に広がり、

始めはぼんやりしてたけど

段々シャレになってないレベルになり

ヤバすぎたので

Swellaオープンしました。


???


コロナっていう理由にしてしまえば止めることもできました。

待ってくれてたスタッフも

コロナで 

って言われたら何も言えないだろうし

コロナが落ち着いてから考え直そうって言えばそれで終わりにできる。

でもそれ言ってたら

まだ出せてないままだったでしょう。

あと数年は無理じゃないか!?

逆に 


出さずに止めてた方が正解だったね


って言われるかもしれんけど。。。

マイナススタートはわかりきってたので、

もっとヤバくなるのもわかってたけど、

なんとかなりそうな気がなぜかして

なんでやろね。

オープンする方向へといざなわれました。


アーメン。。



でも、今現在も後悔はありません。



むしろ

リベロオープンの時の10倍くらいは

アドレナリンぎんぎん。

限界だと思ってたところのその先にいけそうです。

やれることは全てやりつくします。

やれ!

おれ!

ダメでも死ぬほどのことじゃないから大丈夫!

って言い聞かせてます。

で、リベロも改装しまくったし。

それにより集客の効果が高まったとかはないけど

来てくれてる方々に好評だし(コロナ対策的にも)

こちらとしても

お隣が気にならないのでより自然体でいけてる。


それでええやん。


そして、


8年目(これから)なんですが、

まずはこれまで、


LiveroとSwellaに関わってくれた人たち全てに最大級の感謝を。





まことに、ありがとうございます!

そして、これからも助けてくださいwww

助けられると倍にして返します。

てことで、


まだまだコロナにいじわるされてますが、


負けません。


明けない夜はない。


止まない雨はない。


めげないやつはザキ。


ゆーて。


おあとがよろしいようで。。。


めちゃ長くなっちまった。。


こんなに長いのに最後までお読み頂きありがとうございました!!


see ya!!

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目標設定。





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だいぶ遅れましたが、

明けましておめでとうございます!!


ザキです。


今年の年末年始は

ひっさしぶりに家族4人で毎日過ごしました。

このご時世、

実家に帰らず帰れず、自宅で過ごした方も多かったかと思いますが、

うちもそのパターンでした。

毎年どちらかの実家に行くことが多くて、

移動とお泊まりの準備でバタバタしてたので、

どちらの実家にも行かないと

こんなにもゆっくり過ごせるのかと気づけましたが、

それと同時に

宴会な雰囲気はないので、そこは少し寂しさを感じました。。。


山崎家ではお決まりの正月遊びの

おいちょかぶ(山崎家伝統!?の)、坊主めくり凧上げなどを しつつ、

昼からゆっくりと呑みつつ、

コロナ正月でも楽しむことはできたかなと思います。

むしろちゃんと休めたな。




1時間もかからず壊れて終了しましたwww

ってことで、本日のお題は

『目標設定。』


です。



やはり年越し一発目なので、

それらしいお題にしとこうかなと思いまして。

去年も、年始に2020年の目標

自分の中で決めて動き始めました。

当然、達成できたこともあり

できなかったこともあります(T_T)

ゆーても


2020年は 8割 はできたような気がしてます。


良く言い過ぎてるかも。。。

大きな2つの目標


Livero改装とSwellaオープン


まではやれたので。

で、

今年 2021年の目標はどうするんだいと。


去年は、

Liveroを中も外も一回壊して

土台を作り直した年だったので、

いろんな意味で底を見て経験したつもりです。

まださらに底があるかもしれんけどね。。。


まー それは置いといて、

今年はその土台を固めながら、

底上げに力を注ぎたい。



2月でLiveroオープンから7年経ちます。


7周年!!

あざす!!

で、


7年経とうとしてやっと土台作りからの底上げ。。。


遅いのかぃ。

いや、何事も遅すぎることはないさ。

気付いて、反省して、改善しながら、行動する。

自分に言い聞かせながら書いてますよー。

めちゃくちゃ抽象的に書いてますが、

ガッチリ数字の目標と

それに向けてどう動いていくか密かにメモってます。


ひそかに。。


そしてSwellaは


10月にオープンして3ヶ月経ちました。




まだまだ少ないけど

データが徐々に蓄積されてきてるので、

それを見ながら

改善しながら

初夏までにトントンに持っていけるように。


そしてその先を考え始められるようにします。

そこまで行けたら100点満点。(1つクリアで100点www)


行けずにダラダラグダグダになったら0点で終了。

終了しても反省して次に生かせばいーのさ。(全然終了したくないけど。)



成功するまで続けたら失敗知らずになれるんだってさ。



懲りない男、ザキです。

嫁さんにはもはや呆れられてます。。。


いつからこんな戦闘民族(メンタル的にね)になってたのか。

元々なのか。

やってみないと何もわからないから、とにかくやる。



やっちゃえ、自分。




ゆーて。




そして、

世田谷区サッカーでは、

今度こそ2部を目指そうと思います。

チーム力で!

個の力なんて始めから持ってませんから!

個人的にはFWで点取りたいなー。(みんなの力を借りて。)

しばらくケガに泣かされてたので、

今季こそは、チーム内得点王目指します。

言うのはタダやで。


あと、一番今年やりたいことは、


高知に帰る(一時的なやつね。帰省ね。)


介良小からの帰り道!2年位前に撮っといたやつ!

って書いてるそばから

緊急事態宣言出ましたね。

どんどんエリア拡大してますね。。

これでさらに動きにくくなりましたが、

どっちみち暖かくなってきたら考えようと思ってました。

でもこの状況だと、

もはや暖かくなっても移動は無理な雰囲気が続くでしょうね。

ワクチンもどーなるやらわからんし、

変異ウイルスとか出てきてるし、

まだまだ


不自由な暮らしと安定感のない営業


強いられるでしょうけど、

それはそれで新しい暮らし方と、

営業の仕方を

模索しながらやっていけるのでいいのかな。


きっとなんとかなるでしょう(^^)


てかなんとかします!



てことで、

高知に帰るのはとっと先になる予定。。。

あー帰りたい。

母なる大地へ。。。

気付けば

今月もすでに半分経過。

おそろしいスピード感と忙しさ。

スリルとサスペンス。

ヒリヒリするようなバトルが始まってます。

そんなバトル望んではなかったけど、

もはや逃れられない。

逃れられないなら逆に攻め倒して楽しんでやろう。

ってことで、まとまりのない文章になってますが、


今年一発目のブログはこんなもんでお後がよろしいかな。


本日も最後までお読み頂きありがとうございました!


see  ya!!



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2020年 振り返り。




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どーも、ザキです。




先日、静かにLivero忘年会やりました。

オープンしてから初めて、

店内で。

こんなご時世なので、ひっそりと。

難しい話は一切無しで、ただ楽しく呑んで食べて解散!

たまにはこういうのもないとね。

というよりは、

元々、

難しい話をするミーティングはほとんどないので

たまにも何もないんですけどね。。


そしてさらに先日


元同級生のスタッフに言われたのは、



『ゆーけん店にいるとつまんないヤツになっちゃうからー。』



よく、ご存じで。。。


自分でも薄々感づいてましたが、

店にいるときはお客さん担当してるか、

PCに向かって仕事してるか、

バックルームでごはん食べながらスマホで仕事してるか。


だいたいこんなやつ。


雑談少なめだし、

1人で忙しい感じ出してるし(実際やることありまくるから忙しいんだけど。)、

つまらんわな。

それでも、去年くらいから意識して、

隙間時間があれば

仕事以外の話をできるだけしようとしてます。

ひそかに。

専門学校時代からザキを知ってる人からすると

店内では相当面白くない人間になってるだろうなと思います。。

逆にいうと、

専門時代はそんなにおもろいやつだったのか!?

と言われるかもしれないので、


そこは微妙ですが、

今よりはかなりご機嫌なやつだったのは間違いない。

そんなこんなで、仕事時間中だけだと限界があるので、

やはり仕事以外の時間で

ワイワイ(小さくね、ディスタンスとってね。)する時間は必要だなと

反省してる今日この頃です。

てことで本日のお題は


『2020振り返り。』


ですね。

『いやー、今年は例年よりもさらに早く感じましたねー!!』

ってみんな言ってますが、

例外なく自分もそう感じた一年でした。


がっつり改装もしたねー。半個室サロンへ変貌。

さー今年も頑張りますかーって始まった1月


毎年恒例のリベロ周年会の企画と段取りして実行した2月


3月にはコロナ騒ぎが始まりました。


そんななか、


4月にコロナの勢いを借りて融資を取り。わけもわからずTwitterをいじり始め。

(今も何もわからず日々tweet。)

暇すぎてblogもスタート。


5月にリアルにLivero大改装計画を仕上げつつマツエクサロンの出店計画も進行させ。


6月に10日間リベロ休みにして改装仕上がり。改装初日の運搬作業中に資材にひっかけて指裂傷。


7月からガッツリ物件探しスタート。


8月には家賃給付金の申請書類かき集めて、フットサルで肉離れ。


9月に物件確定して契約、内装ちょいいじり計画たてて。サッカーで右足首ハードに捻挫。右足ぞうさんになりながらも、


10月、eyelash Swellaオープン。


11月には法人立ち上げ。


12月はサロンワークとLiveroとSwella経営と法人立ち上げたことによる各種手続きでお祭り騒ぎ。


緊急事態宣言中はとにかく癒されたいヤマサキ 
になってたので
小さい庭で無理矢理一人酒してました(*’ω’*)


で、騒いでたら12月30日になってて、

両方締めて、呑んで、帰宅してました。

そして今日から1/2 までは家族と共に過ごします!

2021年は 1/3から Liveroはスタートします!

ゆーても、初日はすでにご予約いっぱいとなっております。。。

誠にありがとうございますm(__)m


そんなこんなで、

自分のなかでは激動の1年だったなー。

ここまであれこれ動かしまくって動きまくったことはない。


何より



3月の緊急事態宣言はヤバかった。



新宿から人が消えてたし、

予約ちらほらで、このままいったら終わるなと、

初めて閉店がよぎりました。

それと同時に絶対に終わらせたくないという思いもわいてきて、

スタッフと店を どうやって守るか

ずーっと考えてたな。

今でも考えてますが。

当時は

毎日昼ごはん食べれて、

18:00には閉店。

明るいうちに帰宅して家族で晩ごはん。

体力的には めちゃ元気で余裕ありまくってたけど、

精神的には不健康、一切余裕なし。


改めて思ったのは、


自分は追い込まれれば追い込まれるほど動けるやつだったなと


今はまだ体力もあるから特に。

それが正しい行動かどうかはわからんけど、

黙って静かに待たずにジタバタするって意味で。。。


そして、


経営的に追い込まれたから見直せたことも多々あったので、

コロナ前よりも若干強くなりました。


きっと。


無駄だった経費を洗い出して省けるものは省いて。

逆に大事なものが何かってことにも気づけました。

これで来年以降

徐々に世の中がまともになってくれればいーんだけど

そんなに簡単じゃないだろうし、

完全に元に戻ることはないだろうし、


自分も会社も進化し続けていけたらなと思ってます。


いや、進化する。


するしかないし!

なんだかんだコロナで暇になってから始めた、


1日1tweetblog


どちらも続けて年末まで来れました。

ブログの方は更新頻度は下がったけど

最悪だいたいですが10日に1回はできたので、

このままとりあえず

マルッと1年は続けてみます。

ブログを書いてることで、

それをみて、

会って話を聞いてみたいって流れになったこともあったし。

毎日常に考えてること、

あれこれを、

まとめつつ文章に変換するという作業は

やり始めてみると思った以上に頭の中が整理される気がするし、

それをあとから見直すこともできる。

ウダウダ言わずに続けてみます。

やめるのは簡単、続けるのは大変。

だったら続けてみよう。


さすがに今回は長くなってしまいましたが、

とにもかくにも

今日で無事に1年を過ごせて

また来年にチャレンジできる状態でいることに感謝しつつ

今から飲み散らかします www


この1年もザキと関わってくれた全ての人に

最大級の感謝をお送りしたいと思います!!


そして、本日も最後までお読み頂きありがとうございました。


皆様、良いお年を(‘ω’)


see  ya!!


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融資。





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どーも、ザキです。


先日、ひっさしぶりに美容室オーナー仲間二人と飲みに行きました。

前回初めて集まったのが、

記録によると2019年の2月だったので、

なんだかんだあって1年9ヶ月ぶり。

1年9ヶ月も経過してると、

それぞれ以前とは全然違う状況になっていて、

今回も貴重な  お話が聞けました。

仕事の話がほとんどだったかな。

リアルな数字の話ができるのも良いです。

集客、求人、融資などなど。

過去、現在、未来。

三人とも、

近い将来これからどう動いていくか、

目指すところがはっきりしてると感じました。

あとはやるだけって状態。

自分的に一番の刺激&勉強になったことは、

融資の話と助成金の話。

やはりこれから先、

守るためにも攻めるためにも

手元に資金がないとお話にならない。

というのは前からわかっていたんですが、

全然意識が足りてなかったなと、気づかされました。

なので、気づいたら即行動!

先のことを考えても銀行さんとの取引きは必須だし、

来年以降のためにも動いていきます。

一つ動いたからといって、

必ず成功するわけではないので、

ダメなら次、ダメなら次!

って感じで

必要なところまで取れるまで動く。

以前のブログにもちょいちょい書いてますが、

ほんの2年前くらいまでは


融資=借入=借金=マイナス


でしかない。

って考え方でずーっと生きてきてました。

それが今では、

融資=借入=信用=プラス


でしかない。

ってなってます。

経営する人間としては

やっと正常な感覚になってきたなと思ってますが、

そうではない人からみると、

かなりヤバイやつになってるのかな!?

融資とれたら  よっしゃ!!

ってなるし。

ゆーても、銀行さんとの面談はやっぱドキドキするしヤダ。

なんも悪いことしてないけどなんだかね。。。

面接、面談は苦手(するのもされるのも。)だし

できることならずっと避けていきたいけど、

そうは言ってられないので

これから得意になってやろうと思ってます。

前回は、

今年3月に公庫(日本政策金融公庫)さんのところにアタックして、

無事にコロナ融資(新型コロナウイルス感染症特別貸付)   

取れました。


そして今回は、信金さんへ。

取りにいってるのは

もういっちょ、コロナ関連の融資

危機関連保証(中小企業信用保険法第2条第6項)制度

を利用させて頂こうとしてます。

これまた、あれこれと書類が必要。

区の認定書も必要なので

そちらにも必要書類を揃えてアタック。

こういう流れで動きました。

飲み会の次の日、自分でもネットで調べてみたんですが、

なんだかんだよくわからなかったので



信金(Liveroに近いところ)に電話



まさかの当日で面談OKってことになり必要な書類を作成&用意
(個人なので、メインで使ってる通帳半年分くらいがわかるもの、確定申告書直近3期分、先月の売上を証明できるもの(10月分の売上集計表)、保健所の開設届、美容師免許、管理美容師免許、公庫の返済予定表 だいたいこんな感じ。)



信金で面談



区の認定書が必要になり
(認定書をもらうために必要な書類は、認定申請書×2、直近の所得の確定申告書コピー(青色申告決算書、収支内訳書など付属書類も)、最近1か月の売上帳コピー、前年同期の売上帳(3か月分)コピー、今後2か月の売上見込みの資料、保健所の開設届、個人の実印。)



新宿区の産業振興課があるビルへ
(書類の確認をされて当日発行 1時間待ち)



信金さん(エリア担当&面談担当)が店舗を視察

      ↓(今ここ!!)

再度 信金へ行って口座開設&融資実行


てことでまだ融資確定はしてません。。。

だめでもやることはこの流れなので記録しておきます。

自分の記録のため&これから個人または法人で

こういった類いの融資を取ろうとしてる人のためにも記しておきます。


今回は、

個人でやりとりしましたが、

次回は法人でのやりとりになるでしょう。

どうなんのかな。

また、0からの積み重ねで

法人でも信頼を勝ち取れるように

しっかりと会社に利益を残して、

納税できるように頑張りたいと思います。。。

法人が順調にいけば、

今後は助成金のことも、かなり大事になってくると思うので、

今は全然わからないまま

先輩法人オーナー二人の会話を聞いてましたが、

そんなのもあるんだなーと

あれこれイメージしながら聞いてました。

そこも必ず通る道だろうしなー。

本当にまだまだ、

経営者として学ばないといけないことは山ほどあるなと思いました。

そして、

今のご時世、自分が望めば

こうやって美容室オーナー同士で飲みにいったり

交流できる場がつくれるので

すごくありがたいです。

オープンの時から知ってて、

動いてればなーと思ったりするけど

過去はどうすることもできないのでこれから!

今後(コロナ騒ぎの中で)も2~3人で交流するのは

アリかなと思ってるので

他のオーナーさんたちとも飲みに行けたらなと思ってます(^^)

感染拡大してますが、

自分は、



『自分の正義で動く!』


って決めてるので、

できる対策と、自分のコンディション管理しながら

オファーをお待ちしてます。

LiveroSwella

できる対策は全てやりながら

営業は続けていくつもりなので、

どちらもよろしくお願いしますm(__)m

てことで、本日も最後までお読み頂きありがとうございました!


see  ya!!



 Swella

〒150-0022

渋谷区恵比寿南2-3-1 パイザ恵比寿ビル 303

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飲み会




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どーも、ザキです。


先日、世田谷区三部サッカーで

人生初、公式戦でゴールキーパーやりました。

高校時代、

体育の授業でPKのゴールキーパーをやって、

サッカー部含むほとんどのクラスメイトを止めまくったことがあり、

ただそれだけで

キーパーのセンスあるんじゃないかと勝手に思ってました。


アホです。


で、興味はありましたが、

そもそも試合のゴールキーパーって

責任が半端ないので


軽い気持ちで、

『キーパーやりまーす!』 って言えないもんです。

FWしかやったことないし。。

でも今回は、

調度いい感じに!?右足首を負傷してて(走れるけど蹴れない状態。)、

正ゴールキーパーも欠席。

これはやるしかないってタイミングだったので、

立候補しました。


が!!


とにかくキーパーユニフォームが似合わない。。。

似合わない上に

もっと似合わないキャプテンマークを腕に巻きました。


残念ながら画像はありません。


いざ、試合が始まると景色が全然違う。

いつもはFWだから

相手に攻めてってプレッシャーを与える側なんですが、

ゴールキーパーは

プレッシャーを全面にくらう側だと初めて知りました。


ゴールから離れるのがこわい。


でも、自分はまだ素人キーパーなので

1対1になったら終わる。

なので、

最終ディフェンスになった気持ちで

こわいけどめちゃくちゃ前に出て、

ディフェンスラインの裏に来たボールは

全て弾き返そうと決めてました。

ちょっと怪しいタイミングもありましたが、、、

相手がハードに走ってくるタイプでもなかったので、

なんとかはじき返し続けられて、

2-0で無事に試合が終わりました。

体感的に時間がめちゃくちゃ早かった。。

いつもFWだけど、

できるだけ前からディフェンスもして、

自分的には走りまくってて、

まだ終わらないのかよ!?って、

ながーく感じてましたが、

今回は、

えっ!?もう前半終わり!?

後半も、

えっ!?もうラスト5分!?

っていう。。。

あかん。サッカーコラムになるやん。

てことで、第2ゴールキーパーとしてこれからも頑張っていきます。



てことで、

本日のお題は


『飲み会。』



まさかのテーマです。

ゆーても、

普通の飲み会ではなく、

スタッフとの『飲み会』、ですね。

ずーっと、

わかってはいたんですけど、

やはり定期的にみんなと、外で呑まないといかんなと。

店の中では、店のことを本音で話すことはない。

無いことは無いかもしれんけど、

話しにくいもんです。

単純に、営業中はそんなに時間とれないし、

時間作ってミーティングにした瞬間

そこでは誰も本音は話さなくなるし。(少しは話すけど)

たぶん。

自分が元々ミーティング嫌いだしな。。

でも ラインで済ませられないことは多々あるので

伝えないとダメだし。

ラインは便利だけど

感情がいまいち伝わりきらないしなー。

だからやっぱり、

個別でも、全体(人数少ないのでOK)でも、

店の外でラフな感じで、酒はあってもなくてもいーのかもしれないけど、

たぶん

多少あったほうが言いたいこと言える気がするけど、

外飲みをしたほうがよい。

うちの場合は全員呑めるからなおさら(‘ω’)


飲みながらミーティングするぞーって

言ってるわけでもないけど、

自然と店の話もするんですよね。

だいたいね。

店の話も大事なんだろうけど、

自分の中では個人の話を聞く方が大事。

どんだけ長い付き合いでも

仕事中だけだと限界があるし(特にオーナーって立場になってしまったら)、

飲みながらだと

静かに座りっぱなしにはならないから自然と会話するしね。

そのなかで

普段は聞けない話も聞けるし

話してくれる。

家族の話、趣味の話、おいしかった店や

行っておもしろかった場所、いろいろと聞ける。

自分も話すけど。

昔は

自分がどんだけふだん溜まってる思いを伝えるか

の、方が大きかったけど、

今はどんだけ聞き出せるか。

聞けるか。

でも今でもやっぱり言われたら言い返す!!

ってなってる時あるけど。。。

でも、

昔はメモることはなかったので

酔っぱらってそのときに話した大事な内容を忘れてたけど、

今は


これは大事だなと思ったらスマホにメモります。


ちゃんと

メモっていーっすか?』って

言ってからね。

じゃないと

会話聞かずに堂々とスマホいじる失礼なやつになるので。。。

そして

次の日に朝イチでメモったことを確認して、

できることからやっていく。

とにかくお酒無くても忘れやすいので、

毎日 カレンダーアプリにやることリスト書きまくって、

しょっちゅう確認してる。

そこまでやっても

全てのことをミスなく進めることは無理だけど

だいぶマシにはなる。

今読んでる本にも書いてたけど、




『覚えるためじゃなくて、忘れるためにメモをとる。』





メモったら

それ見れば思い出せるので、

頭の中からは消えてもらってOK。

その空いた頭の中のスペースに

新たに必要な情報をぶちこんだり、

別のことを考えたり。


メモの大切さはこの本だけじゃなくて

結構いろんな本にも書いてるし

ある時から、やることが多くなりすぎて

覚えてられなくなったので自然とメモるようになってたんですが

今は意識してやってます。

て、

メモの話になっとるがな。

とにかく、

スタッフとの『飲み会』

大切な時間ですって言いたかっただけです。

これからも

LiveroもSwellaも

定期的に飲みにいけるようにしていこう。

来年は、社員旅行!?的なのも行きたいし。

コロナなければ今年行ってたはずなんですけど、

来年、行ける世の中の雰囲気になってたら行こう。

てことで、


本日も最後までお読み頂きありがとうございました。


see ya!!






任せる。





お気楽ご気楽ザキブログ




どーも、ザキです。


9月30日の昼過ぎ、

物件引渡しから21日まで止まることなく

SwellaとLiveroを右往左往してました。

ずーっと、動きっぱなしだったので、

22日は完全なるお休みとさせて頂いて、

子供二人を自宅でカットします。

というより、今カットが終わりました☺

休みだけどハサミさわるっていうね。

パパさん美容師あるあるかな。

コロナ前はお店に来てもらってカットしてたんですけどね。。。

自宅カットは準備と片付けがめんどくさいので

避けたいんですがしゃーないです。

てことで、

本日のお題は


『任せる。』



10月7日にマツエクサロンがスタートして

まだ1ヶ月も経ってないんですが、

Swellaができたことにより、

変えていかないとダメなことが多々出て来てます。

その一番手は、『任せる』こと。

すげー簡単そうな言葉なんですが、

今までLiveroでオーナー店長やってきたので

この『任せる』ってのが難しいんです。。。

で、

今まではLiveroのみだったので、

やれることは全て自分でやってました。

正確に言うと

やれる範囲内の限界まで


です。

数年前から任せられることは

手当てを出して任せてますが、

もちろん、限界があります。

本当は任せたいことめちゃあるけど、

業務委託なので特に、

だいたいみんな自分のことだけをやりたいので

業務委託で働いてるわけで、

何かを任されて変に責任を負いたくないし、

こちらからすると、

基本的にだいたいのことは 

任せる=手当て

ってことになるので

今の利益の出方だと、

自分でやれることは自分でやらないとダメな状況だしな。

で、

今までは自分であれこれできる時間も取れてたのでやってました。

でも、

Swellaのオープン準備とオープンしてからの仕事がありすぎて

Liveroのことはほぼ見てられない状態になり、

お客さんを数人 担当するので精一杯。

多少のトラブル(クレームとかではありません。)が起きても

店を開けてられるレベルなら

もはや対応不可ってなってました。

そしたらなんと、

Liveroスタッフたちは

自分たちで対応を考えて解決してくれてました。

素敵。

ありがてー。

ただ単に

今まであれこれ自分がやりすぎてただけなのかもしれない。

世話焼きじじいだったのか。

そうかもしれなくない。

そーなんだな。

だから本来なら手当てを出しまくって(出しまくるておかしいな、、、)

任せまくりたい。

今のメンバーなら

もはやザキ抜きでも全てできるんです。

全員店長クラスの経験値を持ってるので

当たり前っちゃー当たり前か。。

でも

まだ店側の事情で

任せられる状態ではないけど、

どんどん任せていきたいなー。

でも、あれこれ任せるってゆーても、

めんどいからヤダーってゆーて、

やってくれないかなー。

まーその時にまた考えます(‘ω’)

ほいで、

Swellaの方は



始めから現場のことは全て任せることを決めてます。


逆に、全てを任せて良いと思ったから

マツエクサロンを出すことを決断しました。

それくらい信頼してます。(Liveroスタッフも当然ね!)

でも、

こちらは雇用だし、

その先まで見据えてるので、

マニュアル!?ルール決めだけはしていきたい。

新しく人が増えても、

店が増えても、

これからSwellaで働く人が

『最高すぎる環境やんけ!』

と思えるような場所にしたいので、

仕組み作りはすごく大事。

でも、自分はマツエクサロンのことはわからないので、

スタメン二人いるから

色々インタビューしながら、作っていきたい。

当然スタートから完璧なものは仕上がらないので、

少しずつ聞いてって

人が増えたら

またそれなりのプラスやらマイナスが生まれてくるので、

また聞いて、

たぶんSwellaは最大5人くらいまでの規模なので、

その限界がくるまでザキのインタビューは止まらないでしょう。

そして ウザがられるんでしょう。

やむなし。

そして、

その限界が訪れる前にザキが青ざめてハゲ散らかってるか、

順調に限界まで来て2店舗目の話が進み出すかです。


どっちに転んでるのかは

来年の春にはわかるかな。

もっと早いかも。。


eyelash  Swella  は、

もう動き出してます↓↓

https://beauty.hotpepper.jp/kr/slnH000503631/


自分が、

現場に立たない完全な経営者としてどこまでできるのか。

ここ2年くらいで色んな本を読んで、

色んな人に出会って、

Liveroを6年半経営してきて、

頭の中にできている自分のイメージをどこまで形にできるのか。


恐さと期待が半々。


いや、こわい。


でも、楽しみ。


そこはLivero出すときとちょっと似てるな。

そーいえば、

最近またインプット再開しました。

アウトプット多めになってたし、

やっぱりどんどん知識と経験は自分のなかに放り込んでいきたい。

また頭の中パンパンに詰めこんで、

何か動き出したいものに出会ったら、

そのタイミングで垂れ流せるように(*´▽`*)

️今のところ

あと5年はジタバタします。

そのあとは未定です。

未定になると、またおかしなことになるので、

それまでにはその先のプランを固めます。

あまり先まで決めすぎても

世の中もこのままかなりのスピードで変わっていくだろうし、

自分も変わっていくんだろうしね。

まー、

やるだけやってみます。

フォローしてあげて!

あっ

ここまで読んでくれた人ー!!


@swella_eyelash


インスタフォローお願いしますm(__)m



本日も最後までお読み頂きありがとうございました!



see ya!!


続・美容室の作り方



お気楽ご気楽ザキブログ



前回からの続きです。



7, スタート時点のスタッフ数は?

  6でサラっと触れてましたけど、

これ大変です。

一人スタートと決めてれば間違いないけど、

スタートから何人か来てくれることになってても、

直前で やっぱり行けないってパターンがありえるので。

実績がないから どんだけ しゃべりで安心させようとしても難しい。

よほど自分が売上げ持ってるか、

ガッツリ資金あるの見せるか、

どう転んでも給料出せるって保証が見えない限り、

もしくは その先のビジョンが明確で

そこに向けてのモチベーションを高められない限り、

ついてきてくれないもんです。

ただ 店出すからうちに来ないかい? じゃー 弱い。

恥ずかしながら、自分は弱かったなー。。。

最弱。

昔 新規オープンの店に移籍する時も

その辺考えて移ったはずなのに。

自分が誘う側に回るとそこまで頭が回転してくれませんでした。

まーそれもこれも全て

未熟な自分が悪いだけなので、

それを糧に成長するしかないです。

がんばろ。



8, 協力者(各方面、保証人とか、スタッフも)は?

多ければ多い方がいい。 と思う。

メーカーさん、ディーラーさん、店舗デザイン(設計施工、ロゴデザイン)、

スタッフ、ホームページ制作、保証人、

壁塗り(リベロの場合)、お客様、税理士、弁護士、

他にも多数ご協力頂きました。

今でもご協力頂いてますm(__)m

いろんな方面に信頼できる人がいると

話が早いし安心安全です。

色々と比較検討はした方がいいと思うけど、

頼めるものはだいたい知り合い、友人に頼みました。

そして 受けたご恩は倍返しです。

恩返し&倍返し


こーゆーのもたまには放り込んどこーかしら。


倍返しできるように

がんばろ。


9, 備品何がいる?

美容室として必要なもの(ドライヤー、ロッドなど)、

休憩中に必要なもの(冷蔵庫、電子レンジ、椅子などなど)、

事務作業で必要なもの(電卓、ペン類、PCなどなど)、

けっこう買わないとダメなものはあるけど、

そこそこ揃ってれば営業に問題はないので、

足りないものは後から足していけばいーかなと。

基本的に


電気が通ってて、シャンプーユニットが使える状態になってれば仕事はできる


ので大丈夫。


10, 売上、給料(報酬)、経費、数字の管理の仕方は?

出店前の店で使ってた形をベースにして

そこから自分の店仕様に変えました。

経費、税金類はフリーランスでやってたのでだいたいはできたけど、

やはりプロではないので隙だらけでした。。。

3年目には消費税の計算まで発生したから

自分でやるのは限界だと思いプロに任せることにしました。

税理士さんに任せると当然費用はかかるけど、

知り合いなので安心して任せられたし、

月次報告がてら呑みながら (笑) 勉強させてもらってます。

自分の場合は 経営者として、

店全体の数字をわかってる人と話ができるって

税理士との時間しかないので、

かなり有益で、

お値段以上の価値を感じてます。

今後ともよろしくお願いします!



11, 通帳どこにつくる?

今はどうなってるかわかりませんが、

リベロオープンの時は

実績無しの個人事業主で 屋号をつけた通帳が作れるのは

三井住友だけだったのでそうしました。

屋号なしの、個人名の通帳でもなんら問題ないでしょうけど

気分的な理由&これは仕事の通帳なんやでって

意識付けするために屋号付きを作った気がします。


12, 求人は?

過去のつながりから二人入ってくれたので

求人はスタートから考えてませんでした。

本当はもう一人プラスで4人スタートが理想でしたが

現実はそんなに甘くないし、

結局ペッパーさんが言うほどのご新規様も来なかったので

ちょうどよかったのかな。。。

13, 集客サイトは?

ペッパーさんがメインで

もはややらざるを得ないくらいでした。

あとは今はなきトラコレ。

その後、ビューティーコレクションってやつ、楽天ビューティー、

とかやってたなー。

でもたぶん来年後半には、

ペッパーさんやめちゃいます。

たぶん。

たぶんね。

やりきります。

で、ペッパーさんでやることは、

掲載スタートに向けての準備

何が必要か?

たしか

保健所の登録番号と店舗の電話番号と所在地

かな。

あとはスタイル画像やら、クーポンや特集に対する文言を考えたり

他にもなんやらかんやら決めることいっぱい。


14, 教育は?カリキュラムは?

うちは一通りの技術が身についてるスタイリストのみ、

でスタートからずっと行く予定だったので

考えてませんでしたが、

アシスタントさんを雇用するところは絶対に必要なやつですね。

大変やろなー。

決めることもめちゃくちゃあるやろし。

でもうまいこと育つと最高なんでしょうね。

15, 保健所、税務署へ届け出

保健所へは、内装の図面できてから一回見てもらって

チェックしてもらったかな。

バックルームとは別に

施術スペース側に洗い場が必要


ってことで、

カウンターの裏に小さいやつ設置することになりました。

で、図面直してもらってもう一回。

税務署は一回行って書類提出して終わり。

屋号つきの通帳作るのに、

保健所と税務署の書類の控え 必要だったな。



16, 保健所検査

担当の人がオープン前の店舗に来て、

消毒やら設備、換気、照明とか洗い場もチェック。

特に何も言われず終了。



17, プレオープン 動作確認 など

5日間くらいをプレオープンってことにして、

友人と昔ながらの顧客様だけ予約をいれて営業。

なんだかんだと足りないものが出てきたりするもんで、

大事な期間です。

18, グランドオープン

こっからご新規様もどーぞ。

やっとこさスタートです。

わりと細かく書いてるようでこれでもかなりざっくりしてます。

オープン前に働いてたサロンで

物件探しをしながら

フリーランス美容師をしてて、

12月に物件が決まってからは、

もはや、休みというもんは無し、

というよりそんなものは要らない状態。

2月にグランドオープンしてから

5月にスタッフが増えるまでは

ほぼ休まずに営業してました。

大雪降ったりして

自分休むと店終わる

って状態だったし、

自分の店だから働かされてるわけじゃないし、

何よりスリルとサスペンス。

やるかやられるか。

頭の中も 身体もアホになってたかもな。。。

今考えると

結構甘めな考えでオープンしたからだなと思いますが、

勢いも大事です。     きっと。

そして何よりも


支えてくれる家族と仲間とお客様がいることで、


乗り越えられました。

この場をお借りして厚く御礼申し上げますm(__)m




今はコロナと戦ってます。



常に何かと戦ってます。

お店やってる間、

たぶん戦いは永遠に続きます。

てことで今回もながーくなりましたが、てか最長やね。。。

最後までお読み頂きありがとうございました!

see ya! !








美容室の作り方(小さめなやつ)





お気楽ご気楽ザキブログ


どーも、ザキです。


先日、人生初

東京で 止まってる寿司 を食べました。

代々木上原の名店、寿司 『かい』。

大将の やまさん に

酒場 『晴はる』で、

たまたま一緒に呑むことがあり、

そのご縁でお邪魔させて頂きました。

お任せコースで。

カウンター7席+座敷1席。

スタートは座敷でしたが、

途中からカウンターが空いたのでそちらで、男3人で。

高級な店構えと雰囲気なのに、

ご機嫌な大将が

上手いことカウンターを1つにしていく。

いつもそうなのか、

お客さんを見ていけると思ってそうしてるのか。

どちらにしても、絶妙な距離感と間合い。

会話の流れから(音楽の話してて)、

いきなり大将のスマホから

『日曜日よりの使者』(THE HIGH-LOWS)や、

ユーミンの曲たちが流れ出す。


店の雰囲気と曲、

大将のトーク、

お客さんの雰囲気、


ギャップの生み出し方がおもしろいし、何より心地いい。

やはり、たまにはガッチリペイして、

一流を知ることも大事だなと思いました。

やまさん、ごちそうさまでした!



てことで、本日のお題は、


『美容室の作り方』(小規模ね)について。



例のごとく、自分の記録用に、

そして将来美容室を出店しようと思ってる方(そんな人はこのblog見てないかな。)

のためにも、

何かしら参考になればなと思い述べさせて頂きます。




1, なぜ自分の店を出そうと思うか

2,コンセプトは?サロンの『売り』は?

3,どこに?いつ頃?


4,どれくらいの席数と広さ?


5,費用総額は?

6,いくら借入したいか?自己資金いくらでその金額の借入可能か?

7,スタート時点のスタッフ数は?

8,協力者は(各方面、保証人とか、スタッフも)?

9,備品何がいる?

10,売上、給料(報酬)、経費、数字の管理の仕方は?

11,銀行は、通帳どこにつくる?

12,求人は?

13,集客サイトは?

14,教育は?カリキュラムは?

15,保健所、税務署へ届け出

16,保健所検査

17,プレオープン 動作確認 など

18,グランドオープン



なんとなく番号ふって分けてみたけど、

こりゃ長くなるよね。。。

順番にさらっと書いてこ。


1,  なぜ自分の店を出そうと思うか


これがないと始まらない。

金儲けってだけの人もいますけどね。

美容師やってた人が

美容室出す時の理由がそれだけってことはあまりないかな。。

自分の場合は たまたま

ずーっと働きたいな 

と思える 店と人(オーナー) に出会わなかったから

じゃー自分で作ります。

ってところから始まりました。


2, コンセプトは?サロンの『売り』は?

これもないと生き残れない。

自分の場合はここが曖昧だったけど、

走らせながら徐々に絞った感じ。

スタート下手こいたなー(T-T)

なんせコンセプトは 『自由』 ですからー。

ラテン語 イタリア語で 『リベロ』 です。

このテーマだと

なにかとぼんやりしてて 

内装決めたりするときも大変でした。

もっと実態がはっきりした コンセプト(テーマ)

があると良いですよ。

サロンの売り は 

自己分析(技術や経験の見直し、何を提供できるのか)から始まるかも。

自分に何ができるのか、

書き出してみると案外おもろいですよ。

過去を振り返ることにもなるので。

振り返りたくない過去もありますけどね(T_T)



3, どこに?いつ頃?

エリア情報収集(出そうとしてるエリアの)。

物件探し(イメージ以上に大変でした)。

美容室NGのビル多いです。

同業がすでに入っててもだいたいNGやし。

で、美容室に適しているか。

ビル全体、入口の雰囲気、

同じ階に何が入ってるか。

オープンまでのスケジュール作成。

いつ出すか? を決めないと

始まらない。。。

ダラーっと先延ばしにしていったりして

いつまでも店はできません。

目標を決めるのも大事やけど

それをいつまでに達成するかを決めるのも大事!


4, どれくらいの席数と広さ?

店舗デザイン(ロゴの作成なども)、設計、施工は

どの業者に頼むか(モデストデザインいーよー(‘ω’))

広さとセット面数、シャンプーユニット数によって、

その店の売上げと、

在籍スタッフ数の限界が決まるので重要。

あと 店舗全体のレイアウトもだいたい決まってくる。


5, 費用総額は?

自己資金決まれば、借入の上限もだいたい決まってくるかな。

最初は

借入=借金(悪)

からの、

借金まみれが恐いので

借入金額は抑えるなら抑えたい

って気持ちになるかもしれないですが、

借入=信用

なので 借りれるならその上限を借りといて

使わない分はプールしとけばいいです。

あとからやっぱりもう少し借りたい

ってなってもなかなか難しいし、

手元に現金がないとそのまま閉店になるので、

使わずに置いとくだけでも心の安定を得られるので。。。


6, いくら借入したいか?自己資金いくらでその金額の借入可能か?

事業計画書作成。

別に 6 じゃなくて1でもいいけど。。。

借入するなら絶対に必要なこいつ。

こういうのも込み込みでーって

言ってくる内装業者は大抵値段無駄に高い気がする。

自分で作れますよ。

あとは どこでどれくらいの広さでどんな内装にしたいか、スタッフ何人でスタートするか、

ですね。

そこら辺の細かいところまで決まってないと

いくらあればOKか見えてこないから

必要な金額も見えないのでそこ大事。

5 と かぶっとるか。


あまりに長くなるので

この辺で1回終わっときます(^^)

6以降は次回ブログに続きます!


今回もお読み頂きありがとうございます!

乞うご期待!

ゆーて おもろいもんでもないけど。


see ya!!






改装工事完了!

お気楽ご気楽ザキブログ



どーも、ザキです。

10日ぶりに完全なOFFです。。。

てことで、


前にも、このブログで 改装後にどー変わるのか は

少しお伝えしましたが、

今回は写真と共に詳細を載せとこーかなと思います。

改装初日に 指を怪我するというハプニングから始まり、

なんやかんや

欠品が急に発覚したり

シャンプーボールが搬送中に壊れてチェンジになったりと

かなりバタつきましたが、先日ほぼ完成しました!

残り少しは営業にも差し支えないので

ちょっとずつ仕上げていきます(^^)


で、変わったところをご紹介。


1.席数5→3へ(小さいカウンター入れて4)

今までセット面は5席あったんですが、

思いきって3席に減らして、

1席ずつ ゆとりのあるスペースを確保。

各席の電源も増やしたので、スマホの充電もしほーだい。


2.各席ごとにパテーションで仕切って半個室化

パテーション上部は

網目状の金物(職人さんの足場を縦向けて黒く塗装したもの)、

+下部は少し空けてます。

これにより店内の換気、空調の循環もある程度確保しながら、

座ると 隣の席はまるで見えなくなるので、

プライベート空間にもなり

今まで以上に リラックスできるセット面になりました。

パテーションの黒さも、

テカテカ じゃなくて マット な感じで、

しかも、真っ黒じゃなくて素敵。

足場板との相性も抜群!


な、気がする。



とにかく、見に来て!



3.シャンプーブース 個室化


こちらは 完全な壁にして

完全な個室状態

(ダイソンさん配置するので空気はキレイなのでご安心ください。)

もはや イビキかいても大丈夫。

音楽も こちら側は

バルミューダから発売されたbluetoouhスピーカーで、

おしゃれ&ヒーリング系ミュージックになるので、


寝てもらいます。


窓にはブラインドも設置したので、

明るさも調節可能、

ということで、薄暗めにして、


寝てもらいます。


スピーカー光ります。素敵すぎる。。

そして、 シャンプーエリア入り口に段差ができました。

1段だと少し高いので、2段にしてもらいました。

床下に配管を通すため 段差を作らざるをえなかったので、、、

それとガス給湯器一つ追加しました。

これで一台ダメになっても 

スペアの一台で営業できるので、緊急時でも安心。


4.ダイソン空気清浄機(ウィルスも除去)設置   


いろんな情報を聞いて、見て、考えて、

ダイソンにたどり着きました。

でかいのを一つ ズドン と置くより

小さめなものを 要所要所に置くほうが

良さそうだったので、

できるだけ邪魔にならずに

上手いこと空気を循環させれるところ3ヵ所に配置します。

真夏は1時間に一度の換気もします。
(お医者様に確認しました。)

夏場はこれで充分みたいです。

いや、もはや窓開けないほうがいいんじゃないか。。。

とさえも思ってしまう。

キレイにした空気で扇風機やってくれます。

5.待ち合いスペースちょい拡張


結局10センチくらいしか広げれませんでしたが、

本棚もなくなったし、少し広くなった印象かな!?

アウトドアチェアをインドアで使いました。

めちゃ座り心地いーです(^^)

安定のヘリノックス!!
そしてNorth。こいつにペンドルトンひっかけるといいんです!

6.スワッグとグリーン  増


池尻大橋   チバセイサクショ

自由が丘  ブリキのジョーロとアクメファーニチャー

ありがとうございます。

そして最後に、

改装を担当してくれた会社をご紹介

こちらです。



モデストデザイン!!

http://www.mod-est.jp/

6年前のオープンの時もお願いしたけど

今回の改装もこちらで!

担当してくれたのは  

中学、高校と一緒だった地元つながりの友人です。

センスが良いから

お任せにすると想像の向こう側へ連れてってくれます。

ありがてー(T_T)

店舗設計デザインはモデストへ(^^)

てことで、

今回の改装工事はけっこう大がかりになってしまい、

10日間もお休みになってしまいましたが、

25日から元気に営業中です!

スタイリストも変わらずフルメンバー5人(プラスたまに1人)で再開!

ですが、基本的には4人体制になります。

たまーに 5人になることもあると思いますが。

それではリニューアル後のリベロで

皆様のお越しをお待ちしておりますm(_ _)m

今回も最後までお読み頂きありがとうございます。


see  ya!!


業務委託美容師について

お気楽ご気楽ザキブログ

どーも、ザキです!

先日、ふとここまで書いてきたブログを見返してみたら、


ここ最近は改装のことしか書いてないと気付いてしまいました(;・∀・)



Liveroのトイレ(ブログとは関係ありません。。)

なので今回は・・・


業務委託美容師について 今、思ってることを記録に残しておこうと思います。



自分の店をオープンするまで6年くらい業務委託美容師をやっていました。


フリーランスってやつですね。

その前までは普通に雇用されて美容師をやっていたので、

初めて業務委託として働き始めたときはものすごく衝撃を受けました!

それは とにかく 自由!!


出勤日数、早番、遅番、なんなら中番(^^)

そして2か月目には、すでに雇用時代の手取りの倍の稼ぎになり、

そっから稼げるのが楽しくなってきて、

休みも自主的に減らして  

月の報酬が40万以上(手取り)になるように、

倒れない程度に追い込んでました。

出勤すれば 指名以外のお客様でもほぼ毎日入客し放題でした。 


当時働いていたお店がその状況だったから稼げてました。


当然 単価はめちゃくちゃ安かったので

スピードは限界まで上げて、一人でMax5人掛け持ちしたり。。。

今思えばありえないですね(;’∀’)


でもその5人のうちの一人は今でも指名して来店してくれてます。

感謝しかないです。


スピードを上げると雑になると思われるかもしれませんが、

限界を超えなければ 早くても 

ゆっくりやるのと変わらない技術を提供できます。

むしろ ゆっくり丁寧だけど時間がめちゃかかってるのは 

プロの仕事とは思えない。(自分は。)

お客様の大切な時間を預かってると思って、

想定の時間でお店を出られるように。

技術や接客と同様に タイム管理も大事だと考えてます。


ゆーて、たまに多少のオーバーはありますが、、、


意識は常にしてますよ!


話が少しそれましたが、


そんな素敵な状況で仕事させてもらっていたし、

3年で自己資金を貯めて 店を出すつもりだったので 休みはあまり要らなかったかな。

もはや自宅にも、風呂と寝るためだけに帰ってたのでおしゃれな部屋とか興味なしで


パソコン買った段ボールがローテーブルでした 笑



なんせ 自由で楽しく、しかも変な上下関係もなく、働けたので 


こんなに自由で稼げる働き方があったなんて。。。早く教えてくれてれば。。。』って思ったくらいでした。


まー早すぎても スピードとスキルが追い付いてないと稼げないから

それはそれで絶妙なタイミングだったのかとも思うけど。


そして、



自由には責任がついてくるもの ということも学びました。


確定申告も自分でしなければいけないので 

知り合いに教えてもらって 

あとは本を読んだりして独学で学びました。


結局は 結婚を優先したのもあって 自分の店を出すのにプラス3年かかって


2014年2月にオープン出来ました!


そして28歳の時に結婚できたのは 委託美容師で稼げてたお陰です。


雇用でやってたら 自分も相手も納得させれるのはもっと先になってました。


結婚話はこの辺で置いときましょ(*_*;


雇用されてる美容師については


当然


雇用されてる良さもあります。


コロナになってからは その良さもどうなるかはまだわかりませんが、

コロナの前までは やはり 雇用の安定感 はありました。


完全歩合の業務委託に比べて 

暇なときでもある程度の固定給があるし。


社保あるし、

いろいろあるし。




しかし 自分の時代は 雇用されてても 

たいしたメリットもなかったので(社保完備とか歩合の割合とか、、) 

それなら手取り増やして 

そっから自分に必要な保険や貯金を自分で選択してやっていく方が何倍も安定してると考えてました。


委託美容師については いろんな人がそれぞれの考えを持ってると思いますが、自分にとってはベストでした。

なので自分の店もこの形でいこうと、

そしてさらに 雇用の良いところもプラスできるところはして、

委託と雇用のハイブリッド型の美容師の働き方を作りたいと思ってました。  

今でも思ってます。


でも


その為には絶対的に売り上げがいるんです。

結局売り上げが上がらないと 何も理想の形にもっていけないと

2年前くらいに気づいて(遅い、、、)、

そこからあまり興味がなかった『経営』ということも学びなおしました。(経営に興味のない経営者、、やばいですね、、)

まだまだ学び続けないとダメなこともわかったし、

今までは、結局は個人の力に頼りっぱなしだったけど、今は徐々に 仕組みで売り上げを上げていく形に変えていってます。

当然 個人の力もどんどん伸ばしていける環境づくりもしないといけません。



今はいろいろ転換期。。。


今一緒に働いてくれてるスタッフ達には感謝しかありませんが、もう少し 一緒にジタバタさせてしまいそうです。。。

この改革がある程度 形になれば 必ず良い方向に変わっていくので ちょっと待ってね((+_+))


ザキ 禿げ散らかるまで頑張ります( ゚Д゚)



そして



 

2023年には インボイス制度も始まるし、

そこでまた新しい流れができると思いますが、、

そこも乗り越えていける 体力(店の資金と自分の体のね)と知識 を今から準備して乗り越えていきたいと思ってます。


でも まずは コロナ禍。。。


明日からも頑張っていきましょう!!


本日も最後までお読み頂きありがとうございました。

See ya!!